Wir bieten Ihnen
- Eine unbefristete Anstellung
- Eine Vergütung nach Tarif mit verschiedenen Sonderzahlungen
- 30 Tage Urlaub
- Weiterbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Ein familiäres Arbeitsklima
- Ein betrieblich bezuschisstes Gesundheitsmanagement ebenso wie zahlreiche attraktive Benefits (u.a. Bikeleasing)
Ihre Aufgaben
- Abgeschlossene Ausbildung zum/zur staatlich anerkannten Erzieher/-in
- Positive Einstellung zur Arbeit mit Jugendlichen
- Einsatzbereitschaft, körperliche und seelische Stabilität, sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen
- Fähigkeit zu Organisieren
- Kommunikationsstärke, Toleranz, Flexibilität
- Führerschein der Klasse B
Ihr Profil
- Planung, Organisation und Durchführung von Projekten, Aktionen und sonstigen Freizeitangeboten für Jugendliche im Alter von 11 bis 18 Jahren
- Kooperation mit Eltern
- Kontaktpflege zu anderen Institutionen im Umfeld
- Unterstützung der Leitung bei der Beantragung von Fördermitteln, sowie der Öffentlichkeitsarbeit (Presseartikel, Pflege der Homepage sowie der Facebook Seite, etc.)