Wir bieten Ihnen

• Eine befristete Anstellung als Krankheitsvertretung
• Vergütung nach Tarif mit verschiedenen Sonderzahlungen
• 30 Tage Jahresurlaub
• Weiterbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Ein kleines und familiär geführtes Haus
• Ein betrieblich bezuschusstes Gesundheitsmanagement ebenso wie zahlreiche attraktive Benefits

Ihre Aufgaben

• Übernahme aller Aufgaben im Bereich der Grundpflege, hauswirtschaftlichen Versorgung und Betreuung sowie deren Dokumentation
• Individuelle, biografieorientierte Pflege und Betreuung der Bewohner/-innen
• Sorge tragen für Ordnung und Sauberkeit in den Bereichen

Ihr Profil

• Zuverlässigkeit, Freundlichkeit und Einfühlungsvermögen
• Teamfähigkeit
• PC-Kenntnisse

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind erwünscht.